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組織・人事
マレーの欲求リスト | 行動モデル
マレーの欲求リストとは心理学者のマレー(Murray)が1938年に作成した人間の持つ欲求を40種類に分類したリストです。マレーは「人間が行動する理由は欲求を満たすためである」とする欲求に基づいた動機づけ理論の初期の研究者の一人です。マレーは人間の欲... -
組織・人事
ハーズバーグの二要員理論 (動機付け・衛生理論) | 行動モデル
ハーズバーグの二要因理論(動機付け・衛生理論)は、アメリカの臨床心理学者フレデリック・ハーズバーグが1959年に提唱した職務満足および職務不満足を引き起こす要因に関する理論で、「仕事に対して満足感を感じる動機づけ要因と不満を引き起こす衛生要因... -
組織・人事
マクレガーのX理論とY理論 | 行動モデル
心理学者であり経営学者であるダグラス・マクレガーが1960年に出版した「企業の人間的側面」において、「人間は本来怠け者であり、強制されなければ仕事をしない」とするX理論と、「人間は生まれつき仕事が嫌いという訳では無く、条件次第では自ら進んで... -
組織・人事
アージリスの未成熟-成熟理論 | 行動モデル
未成熟-未成熟理論はアージリス (Argyris)が1969年に提唱した、「人間は誰でも成長への欲求を持っている」とした理論です。一般的な経営課題である従業員のモチベーション問題についても言及し「伝統的な企業、組織の仕組みは人間の成長欲求を阻害する働き... -
組織・人事
アルダファーのERG理論 | 行動モデル
クレイトン・アルダファーが1972年に著した「Existence, Relatedness, and Growth; Human Needs in Organizational Settings(存在、関係性、そして成長;組織環境における人間の欲求)」の中でERG理論を紹介し、広がりました。 (論文発表は1969年)どのよ... -
生産・技術
デザインインとデザインレビュー | 事業企画
デザインインとデザインレビューは、製品やシステムの開発プロセスにおいて品質や信頼性を確保し、効率的な開発を実現するために重要な概念です。それぞれの目的、活用事例、注意点を説明します。 デザインイン(Design-In) 目的 デザインインとは、製品... -
生産・技術
フロントローディング | 事業企画
フロントローディングとは、製品開発やプロジェクト管理において、設計や計画などの重要な作業をプロジェクトの早期段階で集中的に行う手法を指します。開発プロセスの初期にリソースや時間を投入し、問題の早期発見や解決、仕様の決定などを進めることで... -
生産・技術
コンカレントエンジニアリングのメリット・デメリット | 事業企画
コンカレントエンジニアリングとは? コンカレントエンジニアリングとは、製造業の製品開発工程において、設計から製作までの業務プロセスを並行して進め、開発の効率化や期間短縮することによって、市場投入までの期間を短縮させる手法です。 製品のライ... -
生産・技術
ライフサイクル・マネジメント | 事業企画
ライフサイクルコストとライフサイクルマネジメント ライフサイクルコスト(Life Cycle Cost, LCC) ライフサイクルコスト(LCC)とは、製品や設備の導入から廃棄までの全期間にかかるコストの総額を指します。これには、初期投資費用(設計・開発・製造・... -
財務・会計
【割引率】ファイナンスの基本概念 | 事業投資評価
割引率とは、金融商品やお金などの「将来の価値を現在の価値に変換ために用いる「率」」のことです。利回りを考慮すれば、現在とと将来では通貨の価値が異なるため、「将来における価値が現在どの程度の価値を持つか」を計算する際に利用されます。ディス...